Kesan globalisasi terhadap multinasional

Pengarang: Charles Brown
Tarikh Penciptaan: 7 Februari 2021
Tarikh Kemas Kini: 9 Januari 2025
Anonim
Kesan Globalisasi Keatas Nilai Budaya Tempatan.
Video.: Kesan Globalisasi Keatas Nilai Budaya Tempatan.

Kandungan

Multinasional adalah agen globalisasi, tetapi pada masa yang sama mereka dipengaruhi olehnya dengan cara positif atau negatif. Realiti ini dijana oleh fakta bahawa multinasional mempunyai banyak syarikat subsidiari, yang mana sebahagiannya mendapat manfaat daripada globalisasi dan yang lain tidak. Kesan globalisasi pada multinasional boleh menjadi baik atau buruk, bergantung pada sifat syarikat yang dimaksudkan.


Globalisasi memudahkan perniagaan elektronik (Jupiterimages / Comstock / Getty Images)

Akses Pasaran

Dengan globalisasi, syarikat mempunyai akses ke pasaran, sesuatu yang sukar dicapai pada masa lalu. Terima kasih kepada Internet, pelanggan dari seluruh dunia boleh memesan produk dari syarikat dari mana-mana negara dan minta mereka dihantar oleh pesawat dalam beberapa minggu sahaja. Sudah tentu, ini adalah kelebihan perniagaan yang luar biasa, yang boleh meningkatkan asas pelanggan berpotensi oleh berjuta-juta, kerana mereka boleh bergantung kepada pembeli asing.

Faktor buruh

Globalisasi membolehkan perniagaan mempunyai akses kepada buruh murah. Penyumberan luar dan pengantarabangsaan pekerjaan membolehkan syarikat mengupah pekerja asing yang akan bekerja dari negara mereka sendiri, di mana kos buruh dan hartanah mungkin lebih rendah daripada negara asal syarikat itu. Walaupun amalan sedemikian mungkin mempunyai kesan negatif terhadap pekerja yang mencari pekerjaan sepenuh masa, tidak ada keraguan bahawa mereka mengurangkan kos (dan dengan itu meningkatkan keuntungan) perniagaan.


Perkongsian

Globalisasi membolehkan syarikat untuk membentuk perkongsian dengan perniagaan di seluruh dunia, menghubungkan beberapa benua, seperti halnya dengan rakan korporat dari banyak perniagaan Amerika, Eropah dan Asia. Sebagai contoh, pemain MP3 Sony Ericsson adalah hasil perkongsian antara syarikat Jepun Sony dan syarikat Ericsson Eropah. Jenis-jenis perkongsian ini meminimumkan kos dan memaksimumkan kualiti, kerana mereka bergantung pada kekuatan pasukan di seluruh dunia.

Kesan cukai

Globalisasi menawarkan multinasional keupayaan untuk mencari negara asing untuk pelaburan mereka apabila negara mereka sendiri mengamalkan dasar fiskal yang mereka anggap tidak menguntungkan. Negara-negara dengan kadar cukai korporat yang rendah disebut "tempat perlindungan cukai," kerana mereka membenarkan syarikat dan individu menurunkan kadar cukai mereka dengan menggerakkan aset mereka keluar negara. Negara-negara ini termasuk Bermuda, Belize dan Switzerland. Struktur kewangan antarabangsa, yang terdiri daripada sistem maklumat yang disulitkan dan dokumen peribadi, adalah yang menjadikan ini mungkin.


Cabaran Penyelarasan

Multinasional mungkin mengalami kesukaran menyelaraskan aktiviti dalam ekonomi global. Sebuah syarikat yang beroperasi di Amerika Syarikat, Jepun, dan Eropah perlu mengupah pekerja berbilang bahasa dan mungkin berjuang untuk memastikan mereka semua memahami apa yang mereka diberitahu, terutama apabila hanya sedikit yang bercakap bahasa yang sama. Sekiranya terdapat halangan linguistik, mungkin perlu memanggil penterjemah untuk membantu penyelarasan maklumat. Masalah koordinasi lain boleh dijana oleh perbezaan antara norma budaya (misalnya pemasaran di negara-negara Islam) dan peraturan perdagangan (misalnya, pengurusan logistik di negara-negara dengan infrastruktur yang berkualiti rendah).